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未来5年，南京软件人才缺口至少50万
医药人才奇缺十万年薪难揽才 京东商城宿迁招聘会现场火爆 实习期月薪3千 武汉企业计划招聘500名香港高校毕业生 百家文化创意企业 进校园“抢”人才 毕业生就业促进活动启动 通过网络招聘应届生 高管招聘过程中容易出现的八大问题            对于急于作大作强，急于参与国际竞争的中国企业来讲，空降兵的招聘是个永恒的话题。可以说，如果一个企业想不借助空降兵就能作大，几乎是不可能的。


招聘：无经验者优先？
            你有没有过这样的经历：你去应聘，却被告知你有所有的技能，就是缺少经验？这是典型的“第22条军规”：没经验，就找不到工作，而找


跨国公司在华 如何做好有效招聘
           设在中国的跨国公司面临着巨大发展机遇的同时，也遇到市场争夺和人才争夺的激烈竞争。由于许多强大而有实力的跨国公司都提出了扩大在华投资的新战略


企业招聘，文凭重要吗？
             在笔者自己开公司前，前后曾换过四次工作，从普通业务人员做到市场总监，但是笔者的文凭很低，只是一个函授的大专，实质上与一个高中毕





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